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泰安市餐饮店长招聘

职位描述：

泰安市的餐饮店正在寻找一位资深的店长来管理他们的店铺。店长将负责店内日常运营、员工管理、客户服务以及业绩达成。店长还需协调供应链、控制成本、制定营销策略以确保店铺长期盈利。

职责包括但不限于：

1.

店内管理：

确保店内设施和设备的正常运行，维护良好的卫生环境，制定并执行店内管理政策和程序。

2.

员工管理：

招聘、培训和管理员工，确保员工熟悉并遵守公司规定，激励员工达成业绩目标。

3.

客户服务：

提供优质的客户服务，处理客户投诉，确保客户满意度和忠诚度。

4.

业绩达成：

制定并执行销售目标，监控和分析销售数据，制定改进计划以达成业绩目标。

5.

供应链管理：

确保食材的供应和质量，与供应商协商价格和交货条件，控制库存成本。

6.

成本控制：

监控店铺运营成本，制定节约成本的措施，确保店铺盈利能力。

职位要求：

1.

经验：

有餐饮行业管理经验者优先考虑，特别是有店长或副店长经验者。

2.

领导能力：

具备良好的领导能力和团队管理能力，能够激励团队达成共同目标。

3.

沟通能力：

良好的沟通和协调能力，能够与员工、客户和供应商有效沟通。

4.

业务能力：

具备良好的业务理解能力和营销策略制定能力，能够制定有效的销售和营销策略。

5.

抗压能力：

良好的抗压能力和应变能力，能够在高压环境下有效工作。

6.

学历：

大专及以上学历，餐饮管理、市场营销或相关专业优先。

薪资待遇：

根据经验和能力面议。

联系方式：

如果您对该职位感兴趣，请将简历发送至：[[email protected]](mailto:[email protected])，并在邮件中注明“泰安市餐饮店长招聘”。

这份招聘通告是为了在泰安市的餐饮店寻找一位合适的店长，希望能吸引到有经验、有激情的人才加入我们的团队。